A MEMÓRIA COMO PERCEPÇÃO DE SI E DOS OUTROS
A reconstrução da memória é uma forma de repensar a história de uma instituição e tê-la como uma ferramenta para fortalecer sua cultura e valores.
Neste contexto, a entrevista de Memória Oral torna-se um momento único, com circunstâncias únicas, que produz um resultado único: documentar uma individual visão da realidade, da afirmação de uma identidade.
Identidade esta que tem a Memória como elemento essencial na percepção de si e dos outros, com o atributo primordial de garantir a continuidade de um tempo que, por natureza, sofre rupturas e mudanças.
Ao capturar visões múltiplas de uma trajetória e submetê-las à análise crítica, virá à tona a heterogeneidade e o dinamismo da história construída na diversidade de profissionais e experiências culturais, possibilitando compreender processos passados e, conseqüentemente, seus reflexos no presente.
COMPARTILHAR CONHECIMENTO É SABEDORIA!
Vamos compartilhar nossos conhecimentos em benefício
de um mundo melhor para todos!
A Espaço Conhecimento deseja que 2013 luzes iluminem seus caminhos!
COMPARTILHAR CONHECIMENTO GERA NOVOS CONHECIMENTOS
Uma das ferramentas para manter as heranças vivas de uma empresa é a Memória Corporativa, com sua história nos diferentes momentos desde a fundação, incluindo a criação de produtos e serviços e as histórias dos colaboradores que compartilharam conhecimento com a e na empresa.
Um Centro de Memória ajuda a aproximar colaboradores dos diferentes conhecimentos espalhados pela empresa, possibilitam insights para novas criações preservando as características importantes dos produtos antigos, fortalecendo a cultura da organização.
Um espaço que reúne conhecimento técnico e estratégico, sobre o design dos produtos e serviços, sobre a marca e os símbolos pertencentes à companhia, que reforçam a cultura empresarial, porque valoriza quem mantem a empresa viva.
Criar um Centro de Memória não significa revelar segredos de novos ou antigos produtos e serviços, nem mesmo as estratégias da empresa, significa compartilhar conhecimento para gerar novos conhecimentos.
Ativos Intangíveis em Centro de Memória
Busco em minha memória um fato que pudesse justificar a tristeza sentida pela morte de Steve Jobs. Nada próximo. Conhecemos seu trabalho, suas inovações, sua crença em seus sonhos e destes os que se materializaram.
Os sonhos que constroem marcam nossa mente! Se sonhos constroem qualquer coisa, o que hoje é uma grande corporação infere-se, começou com o sonho de um fundador.
E este sonho, onde está registrado? E onde as coleções de objetos desta corporação até ser grande como hoje se apresenta? Perderam-se? Estão guardadas? Onde? Com quem? E se ninguém guardou, como escrever sua história, que tem no mínimo, importância como produtora de bens materiais ou imateriais para o país.
Apesar de possuir este forte laço com o passado, coleções documentais possuem um laço de igual intensidade com o futuro quando consideramos seu potencial e possíveis reestruturações conceituais que podem propiciar.
Tendo como premissa que patrimônio é um bem de determinada comunidade, pode-se inferir que a memória corporativa é um conjunto de objetos representativos deste patrimônio.
Neste sentido, as coleções contidas na Memória Corporativa são suportes de memória que remetem a procedimentos, práticas e conceitos bem como de um passado remoto e recente.
Assim iniciamos nossa monografia sobre Ativos Intangíveis em Centro de Memória, cujos textos traremos à esta página.
MEMÓRIA CORPORATIVA E ACERVO
O Acervo é a Memória do negócio, possibilita explorar e conhecer as evidências de atividades sócio-econômicas que são esquecidas quando as pessoas saem da empresa ou mudam de setor, mais rotineiramente, ele proporciona uma fonte inigualável de informações gerenciais.
O grande benefício do Acervo de Memória é que ele pode ser usado de muitas maneiras para apoiar o negócio: histórias das marcas e produtos, idéias inovadoras para o desenvolvimento de negócios, tecnologias, relações públicas, exposições em ponto de venda, prova legal: contra litígios, infração à marca ou difamação, sucessos e fracassos, responsabilidade social, e sensibilização a diferentes públicos.
A exposição à Memória Corporativa mostra que a empresa já resistiu à incertezas políticas e econômicas, as mudanças tecnológicas e organizacionais e de crescimento e recessão.
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